Рабочая программа и аннотация
- ДИКТ_БИ_2015_очн_1.pdf - для просмотра файла необходимо авторизоваться
Методические рекомендации -
МР к РПД_2016_ДИКТ.pdf
1. Цели и задачи изучения дисциплины Цель: обеспечение овладения обучающимися основами знаний в сфере деловых информационных коммуникационных технологий Основными задачами дисциплины являются:, усвоение сведений о сущности деловых коммуникаций, основных понятиях, нормах и принципах; овладение знаниями о практической реализации норм и ценностей делового общения в деловых отношениях; приобретение способности ориентироваться в деловых ситуациях, возникающих в ходе деловой коммуникации; усвоение норм нравственных отношений между коллегами, между сотрудниками и клиентами в процессе деловых коммуникаций; усвоение требований делового этикета применительно к различным ситуациям в деловом общении. 2. Краткая характеристика учебной дисциплины Дисциплина обеспечивает получение навыков и знаний в сфеределовых коммуникационных технологий для решения профессиональных задач. 3. Место дисциплины в структуре образовательной программы Дисциплина входит в базовую часть "Блок 1" образовательной программы бакалавриата, реализуется на 2-м году обучения с трудоемкостью освоения - 3.0 Зет. 4. Взаимосвязь дисциплины с предшествующими и последующими дисциплинами учебного плана подготовки Предыдущие дисциплины: Иностранный язык, Введение в профессиональную деятельностьПоследующие дисциплины: Документная лингвистика, Управление ИТ-сервисами и контентом, Маркетинг, Архитектура предприятия, Бизнес и инновации в ИС и ИКТ, Производственная практика (практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности), в том числе НИР, Защита выпускной квалификационной работы, включая подготовку к процедуре защиты и процедуру защиты 5. Ожидаемые результаты освоения дисциплины В результате освоения дисциплины, у обучающихся должны быть сформированы следующие компетенции: ОК 5 - Способность к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач межличностного и межкультурного взаимодействия ОПК 2 - Способностью находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность; готов к ответственному и целеустремленному решению поставленных профессиональных задач во взаимодействии с обществом, коллективом, партнерами