Рабочая программа и аннотация
- magRPD_ITvUP_2021.pdf - для просмотра файла необходимо авторизоваться
Методические рекомендации -
magMR_ITvUP_2021.pdf
Аннотация рабочей программы дисциплины "Информационные технологии в управлении персоналом" 1. Цели и задачи изучения дисциплины Цель: формирование у обучающихся в магистратуре общепрофессиональной компетенции, связанной со способностью применять современные информационно-коммуникационные технологии и программные средства при постановке и решении задач профессиональной деятельности в сфере управления персоналом. Задачи дисциплины: 1) формирование у обучающихся целостного представления использования информационных и коммуникационных технологий в профессиональной деятельности; 2) освоение обучающимися алгоритмов построения и анализа моделей статистической обработки данных; 3) овладение методами искусственного интеллекта в решении социально-экономических задач. 2. Краткая характеристика учебной дисциплины Дисциплины направлена на освоение технологических процессов обработки и анализа информации. Обобщение и приобретение новых знаний при изучении данной дисциплины способствует лучшему пониманию магистрантами информационных процессов, происходящих в обществе, их использованию в межпредметных связях и формируют готовность к самостоятельному изучению и систематизации научной информации, современных достижений в области информационных технологий; овладению навыками конструирования интеллектуальных моделей в профессиональной сфере. 3. Место дисциплины в структуре образовательной программы Дисциплина входит в обязательную часть "Блок 1" образовательной программы магистратуры, реализуется на 2-м году обучения с трудоемкостью освоения - 2.0 Зет. 4. Взаимосвязь дисциплины с предшествующими и последующими дисциплинами учебного плана подготовки Последующие дисциплины: Подготовка к процедуре защиты и защита выпускной квалификационной работы/ 5. Ожидаемые результаты освоения дисциплины (практики) В результате освоения дисциплины, у обучающихся должны быть сформированы следующие компетенции: ОПК-2 - Способен применять комплексный подход к сбору данный, продвинутые методы их обработки и анализа при решении управленческих исследовательских задач; ОПК-5 - Способен использовать современные информационные технологии программные средства при решении профессиональных задач.